Hvad er et udbytte?
Et udbytte er en del af et selskabs overskud, der udbetales til selskabets aktionærer. Når en virksomhed opnår et overskud, kan den vælge at geninvestere dette overskud i virksomheden, men nogle gange udbetaler den en procentdel af det tilbage til aktionærerne. Det er ikke alle virksomheder, der udbetaler udbytte, men de virksomheder, der gør det, har ofte en langsom, pålidelig vækst.
Dybere definition
De fleste udbytter udbetales som kontanter til aktionærerne. Når de sker efter en fast tidsplan, f.eks. kvartalsvis eller årligt, kaldes de regelmæssigt udbytte, men et selskab kan udbetale et udbytte når som helst, hvilket kaldes særligt udbytte.
Det er ikke alle selskaber, der udbetaler udbytte. Nyere industrier, som f.eks. nystartede teknologivirksomheder, vælger ofte kun at geninvestere deres overskud i virksomheden. De vokser normalt hurtigere end mere etablerede virksomheder, og deres aktiekurs kan svinge med større volatilitet. Der er ikke meget incitament til at udbetale udbytte, når selve aktierne kan give mere værdi, og når det er mere strategisk at investere så meget af overskuddet tilbage i virksomheden som muligt.
Mere etablerede virksomheder oplever derimod sjældent, at kursen på deres aktier svinger for meget. For at motivere aktionærerne kan de betale udbytte, fordi aktionærerne ikke vil forvente, at beløbet værdien af aktien vil overstige det, de betalte for den, så meget.
Værdien af et udbytte annonceres normalt af virksomheden som et dollarbeløb eller som en procentdel af prisen på hver aktie, hvilket kaldes et udbytteafkast. Lad os sige, at et selskab annoncerer en særlig udbyttebetaling på 1,5 % pr. aktie. Hvis aktien er 100 USD pr. aktie værd, og du ejer 100 aktier, står du til at tjene 150 USD. Nogle gange kan en virksomhed udbetale udbyttet i flere aktier, som potentielt kan være mere værdifulde.
Har din virksomhed udbetalt udbytte i dette kvartal? Med et så godt overskud kan du måske overveje et nyt erhvervskreditkort ved hjælp af Bankrates sammenligningsværktøj.
Dividende eksempel
Blue Buffalo er en veletableret producent af energidrikke. Hvert år har de et ret forudsigeligt overskud og har ikke rigtig formået at skabe meget vækst for deres aktionærer. De beslutter sig for at indføre et regelmæssigt kvartalsvis udbyttesystem for at holde deres aktionærer tilfredse. I det første kvartal udbetaler Blue Buffalo et udbytte på 1 % pr. aktie, men aktionærerne vil have mere. De skifter til et årligt udbytte på 7 % pr. aktie, og ved en aktiekurs på 40 USD modtager hver aktionær 2,8 USD pr. aktie.