Az, hogy menőnek tartsanak, olyasmi, amire vágyhatsz, de vajon tényleg a te kezedben van ez a tulajdonság? Egy új kutatás azt sugallja, hogy a menőnek lenni, illetve annak, hogy menőnek tartanak, erős személyiségkomponense van. A Sydney-i Egyetem (Ausztrália) pszichológusai, Ilan Dar-Nimrod és munkatársai (2018) a vagányság kritériumát tették próbára, amikor azt vizsgálták, hogy milyen tulajdonságok járulnak hozzá ehhez a kívánatosnak tűnő tulajdonsághoz.
Mielőtt azonban továbbmennénk, érdemes elgondolkodni azon, hogy Ön szerint mi járul hozzá a vagányság tulajdonságához. Kik az igazán menő emberek a saját életedben? Az a barát, aki csak úgy tűnik, hogy mindig ura az érzelmeinek, függetlenül attól, hogy milyen súlyos a helyzet? Az a munkatárs, aki lelkes hallgatóságot gyűjt a kávészünetben? Talán egy sógor, akinek minden egyes posztját a közösségi médiában több tíz, ha nem több száz követője kommentálja. Talán még egy híresség is, akinek hírnevét egy jellegzetes és irigylésre méltó furcsaság adja. Bármennyire is szeretnél olyan lenni, mint ők, attól tartasz, hogy egyszerűen nem benned van, hogy az a csodálatra méltó egyéniség legyél, aki ennyi látszólagos népszerűséggel és talán még önelégült önelégültséggel is rendelkezik. A vagányság azonban nem abszolút tulajdonság. Ahogy Dar-Nimrod és társai megjegyzik, ami most menő, az nem biztos, hogy néhány évvel ezelőtt is az volt. Például menő dolog kitűnni a közösségi médiában, de az is menő, ha valaki a kocka kultúra tagja. Ez tovább bonyolítja a helyzetet, mert nem lehet egyértelműen meghatározni a coolness-arányt, mivel az a társadalmi körökhöz közel és távol állókra egyaránt vonatkozik.
Az ausztrál szerzők megkülönböztetik a coolság két empirikus megközelítését, amelyek vagy azokra az értékelő tulajdonságokra összpontosítanak, amelyek miatt az embereket mások coolnak tartják, vagy azokra a belső tulajdonságokra, amelyeket az ember kivetít, hogy mások coolnak lássanak. Az értékelő tulajdonságok, vagyis azok, amelyeket mások menőnek látnak, feloszthatók eredetiségre, vonzerőre és arra, hogy egy személy mennyire vonzó egy bizonyos szubkultúra számára. Azokat a személyiségjegyeket, amelyekkel rendelkezel, és amelyek megfelelnek annak, hogy ily módon érzékeljenek, két kategóriába soroljuk:
- Az első a “cachet coolness”, vagyis a társadalmilag kívánatos tulajdonságok, vagyis hogy barátságos, kellemes és kompetens vagy.
- Ezekkel a tulajdonságokkal közvetlenül szemben állnak azok, amelyek a “contrarian coolness” kategóriájába tartoznak, vagyis a távolságtartásra, lázadásra és egy kicsit durva viselkedésre való hajlam.
Dar-Nimrod és kutatótársai erre a két személyiségvonás-dimenzióra összpontosították munkájukat egy, az Öt-tényezős modellre épülő kérdőíves vizsgálat segítségével.
A főleg egyetemistákból álló minta (a vagányság vizsgálatára tökéletes populáció) egy olyan mérőeszközt töltött ki, amelyet Dar-Nimrod még a Rochesteri Egyetemen dolgozott (Dar-Nimrod et al., 2012). A 14 önértékelt vonásfogalomból álló skála 14 önértékelt vonásfogalomból állt, és úgy találták, hogy a skála a cachet és a contrarian coolness kategóriáknak megfelelő két dimenzióra oszlik. A cachet-értékelések között olyan kifejezések szerepeltek, mint a gondoskodó, ambiciózus, meleg, barátságos, karizmatikus, vonzó, magabiztos és trendi. A contrarian coolness tételek közé tartozott a lázadó, szarkasztikus, agresszív, távolságtartó, kalandvágyó (izgalomkereső), szokatlan és önző.
Dar-Nimrod és szerzőtársai úgy vélték, hogy a cachet coolness “pozitívan korrelál minden olyan explicit mértékkel, amelyet társadalmunkban pozitívnak értelmeznek” (2. o.), ami elég erős előrejelzés, és hogy a magas önértékeléssel is korrelál. Ezenkívül a cachet-cool típusoknak magasan kellene rendelkezniük a mások által pozitívan látott vágyakozással, vagyis a társadalmi kívánatossággal is. Ezzel szemben a kutatók javaslata szerint a magas contrarian coolness-típusoknak nyitottnak kell lenniük az új tapasztalatokra, magas önbecsüléssel kell rendelkezniük, és viszonylag érzéketlennek kell lenniük a kudarcra vagy a külső megítélésre. Az elmélet szerint magas érzelmi stabilitással is rendelkezniük kell, ami talán ismét ezt a mások véleményére való érzéketlenséget tükrözi.
Az ALAPOK
- Mi a személyiség?
- Keress terapeutát a közelemben
Az érzékelt hűvösség és az Ötfaktoros személyiségvonások méréseinek kitöltése mellett a résztvevők értékelték magukat az elsődleges “cselekvési orientációjuk”, vagyis a célok érdekében való alkalmazkodási képességük alapján. Az erős cselekvési orientációval rendelkező emberek a szerzők szerint képesek “a kognitív erőforrásaikat egy cél szolgálatába állítani”. Ezzel szemben az állapotorientált egyének könnyebben elterelik a figyelmüket. A cselekvésorientáltakat a negatív visszajelzések is kevésbé tántorítják el, és megállás nélkül követik céljaikat. Az önértékelés kérdőíves mérése során arra kérték a résztvevőket, hogy értékeljék magukat egy meglehetősen standard önleíró készlet segítségével. Az önbecsülés “implicit” formájának, vagyis az önértékelés azon formájának megragadására, amelyet az emberek esetleg külsőleg nem tulajdonítanak maguknak, az ausztrál kutatók az aláírásméret meglehetősen szokatlan (de logikus) mérőszámát használták. A diákok részvételének bizalmas jellegét szem előtt tartva az aláírást a beleegyező nyilatkozatról mérték, amelyet aztán a többi adattól elkülönítve tároltak. Minél nagyobb az aláírás, annál nagyobb az implicit önértékelés. (Egyébként mekkora az ön aláírása?)
A coolness-kérdőív elemzésének eredményei megismételték magával a coolness-kérdőívvel kapcsolatos korábbi vizsgálatot, mivel kimutatták, hogy az a szerzők által előre jelzett két különböző faktorra válik szét. Innen továbblépve Dar-Nimrod és munkatársai ezután bemutatták, hogy a vagányság két fajtája hogyan függ össze ezekkel a személyiségjegyekkel. A magas cachet coolness-szintű emberek, ahogy a szerzők megjósolták, mindenki másnál jóval extravertáltabbak is voltak, nyitottak az új tapasztalatokra, majd magasak voltak az Ötfaktoros vonások többi kívánatos tulajdonságában: nevezetesen a lelkiismeretességben, az érzelmi stabilitásban és az elfogadhatóságban. Kifejezett önbecsülésük magas volt, akárcsak a cselekvésorientáltságuk.
Az ellentmondásos lazaság előnyeit azonban ne hagyjuk figyelmen kívül. Az e tulajdonságban magas pontszámot kapó egyének extravertáltabbak is voltak (bár nem annyira, mint a cachet cool), és magas pontszámot értek el az érzelmi stabilitás és az élményekre való nyitottság terén is. Ahogy azt elképzelhetjük, nem voltak magasak a lelkiismeretesség vagy az elfogadhatóság terén, de nem is voltak szokatlanul alacsonyak. Cselekvésorientációjuk az állapotorientáció fajtájába tartozott, ami inkább a kudarcra való nagyobb érzékenységgel, mint a célok érdekében való alkalmazkodás képességével járt együtt. Az önértékelésük magas volt, bár nem olyan magas, mint a cachet-coolé, de az aláírásuk nagyobb volt, ami a szerzők szerint belsőleg magas önértékelésre utal.
Személyiség Essential Reads
Eredményeiket összegezve a szerzők azt állítják, hogy a coolság vizsgálata fontosabb, mint valaha, tekintettel a közösségi média szerepére a mai életben, amely befolyásolja “az emberek világképét, identitását és attitűdjeit”. Ha valóban a magas coolness segíthet az identitásunk megerősítésében, akkor ez azt jelenti, hogy érdemes lehet dolgozni néhány olyan személyiségvonáson, amelyek a barátságosság, a nyitottság, az önbizalom és a célorientáltság kedvező pólusához kapcsolódnak. Ha a kontrasztos vagányság vonzó a lázadó természetednek, ez szintén elősegítheti a pozitív önértékelést, mindaddig, amíg ez a vágy, hogy inkább a peremvidéken élj, nem csúszik át valódi személyiségbeli instabilitásba és önbizalomhiányba. Nézd meg azokat az embereket, akiket a vagányságukért csodálsz, és ez betekintést adhat neked abba, hogy hogyan tudod a személyiségedet úgy alakítani, hogy növeld a vonzerőd mások számára.
A beteljesülést többféleképpen is keresheted, mintha arra törekszel, hogy menő legyél. Az ausztrál tanulmány szerint azonban az, ami az embereket menővé teszi, segíthet a kapcsolataikban, az önbecsülésükben és a céljaik elérésének képességében is. Adj egy esélyt a vagányságnak, és lehet, hogy meglepődsz az eredményen.