I dipendenti di Amazon sono esposti a condizioni di lavoro così estenuanti che si addormentano in piedi, è stato affermato.
Secondo quanto riferito, i lavoratori stanchi hanno solo nove secondi per elaborare un pacchetto durante le lunghe ore al magazzino del negozio online, con un’indagine del Mirror che sostiene che i dipendenti soffrono di attacchi di panico mentre lottano per tenere il passo con la domanda.
Secondo l’uscita di notizie, un lavoratore ha anche dovuto essere portato in ospedale da un’ambulanza quando è crollato sul lavoro.
Altri si sono semplicemente addormentati in piedi, esausti per il lavoro fisicamente impegnativo che li vede camminare per almeno 10 miglia al giorno.
Amazon ha insistito che fornisce un “luogo di lavoro sicuro e positivo”, ma secondo il Mirror, una lavagna di commenti del personale era piena fino all’orlo di lamentele.
Un membro del personale ha chiesto ai capi: “Perché non ci è permesso di sederci quando è tranquillo e non occupato? Siamo esseri umani, non schiavi e animali.”
Un altro ha detto: “
Altri lavoratori si sono lamentati dei bagni sporchi e delle brevi pause, affrontando turni che vanno dalle 7.30 alle 18.
Secondo l’indagine, ai lavoratori vengono concesse due pause di mezz’ora durante il giorno.
L’impianto di imballaggio online spedisce 1.2milioni di articoli all’anno, con il Black Friday uno dei periodi più intensi dell’anno.
L’anno scorso è stato rivelato che più di 1.000 lavoratori lavorano per selezionare e confezionare i prodotti prima del Black Friday.
Amazon ha venduto più di 7,4 milioni di articoli il venerdì 18 novembre nel 2015, e hanno assunto altri 20.000 lavoratori stagionali e 3.500 membri del personale permanente nel tentativo di tenere il passo con la domanda di quest’anno.
Un portavoce di Amazon ha detto: “Gli associati hanno il permesso di usare la toilette ogni volta che è necessario. Non monitoriamo le pause per la toilette.”
Hanno detto al Mirror: “Amazon fornisce un luogo di lavoro sicuro e positivo con una paga competitiva e benefici dal primo giorno. Siamo orgogliosi di aver creato migliaia di ruoli permanenti nei nostri centri di adempimento del Regno Unito negli ultimi anni.
“Offriamo ottimi lavori e un ambiente positivo con opportunità di crescita. Come la maggior parte delle aziende, ci aspettiamo un certo livello di prestazioni.
“Gli obiettivi si basano sulle precedenti prestazioni raggiunte dai nostri lavoratori. Gli associati sono valutati per un lungo periodo di tempo, poiché sappiamo che una varietà di cose potrebbe avere un impatto sulla capacità di soddisfare le aspettative in un dato giorno o ora.”
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